首页
问答
词典
文集
工具
退出登录
登录
我要提问
搜索
问答首页
部门解散能否作为辞退该部门员工的理由?
正
2
0
1
3
-
0
8
-
0
9
1
5
:
0
0
:
5
9
版本:
1
/
1
2
0
1
3
-
0
8
-
0
9
1
5
:
0
0
:
5
9
版本:
1
/
1
部门
辞退
解散
理由
员工
版权归作者所有。任何形式转载须联系作者获得授权。
作者:
正解网
来源:正解网
链接:
http://localhost:9000/question/7e6ba7a0
投票
7
好问题
烂问题
修改
分享
扫码分享
分享到新浪微博
分享给QQ好友
分享到QQ空间
复制网址
OK了,粘贴即可!
问题状态
正解:
1
个
解答:
1
个
同问:
0
人
浏览:
296
次
相关问题
Excel 怎样统计部门员工人数?
正解:
1
解答:
1
同问:
0
【纷享销客】请问如何批量给员工添加主属部门?
正解:
1
解答:
1
同问:
0
【纷享销客】我是部门与员工管理员但是为什么我看不到全公司同事呢?
正解:
1
解答:
1
同问:
0
【行政职业能力测验】某部门对员工进行年度专业技能考核,一科室员工的平均成绩为87分,二科室员工的平均成绩为79分...
正解:
1
解答:
1
同问:
0
【社会工作者职业水平考试】(社会工作师)<多选>某外贸公司员工小陈怀孕临产,向公司要求依法休产假,但公司以业务繁...
正解:
1
解答:
1
同问:
0
修改提问
部门解散能否作为辞退该部门员工的理由?
部门
辞退
解散
理由
员工
提交
图片
把图片文件拖到这里即可上传
上传完,点击「插入图片」按钮插入
title
插入图片
图片链接:
图片描述:
添加
取消
视频
title
插入视频
视频链接:
添加
取消
出于安全考虑,目前正解网仅支持腾讯视频(支持 HTTPS)的视频播放页链接
提交
1
个解答
正
2
0
1
3
-
0
8
-
0
9
1
5
:
0
0
:
5
9
版本:
1
/
1
2
0
1
3
-
0
8
-
0
9
1
5
:
0
0
:
5
9
版本:
1
/
1
只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。
看完广告,即可查看解答。只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。
只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。
看完广告,即可查看解答。只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。
4833 人已浏览过此解答
免费查看解答
×
打开手机微信扫一扫免费查看解答
3步免费查看解答
2步免费查看解答
1️⃣ 长按保存下方小程序码
2️⃣ 打开手机微信的扫一扫
3️⃣ 点击右上角相册选取此码
1️⃣ 长按下方的小程序码
2️⃣ 在弹出的菜单中识别图中的小程序码
小程序码已失效
👉请点此刷新👈
60
s
自动显示解答
修改解答
部门解散不是解散员工的法定理由,公司应该对员工的工作进行安排,如果必须辞退员工的,应该给员工经济补偿金。 相关法律可参考: 《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。
提交
图片
把图片文件拖到这里即可上传
上传完,点击「插入图片」按钮插入
title
插入图片
图片链接:
图片描述:
添加
取消
视频
title
插入视频
视频链接:
添加
取消
出于安全考虑,目前正解网仅支持腾讯视频(支持 HTTPS)的视频播放页链接
提交
我的解答
提交
图片
把图片文件拖到这里即可上传
上传完,点击「插入图片」按钮插入
title
插入图片
图片链接:
图片描述:
添加
取消
视频
title
插入视频
视频链接:
添加
取消
出于安全考虑,目前正解网仅支持腾讯视频(支持 HTTPS)的视频播放页链接
提交
∧
回顶部