首页
问答
词典
文集
工具
退出登录
登录
我要提问
搜索
问答首页
【公务员考试】(行政职业能力测验)<多选题>根据我国劳动合同法,用人单位( ),依法给予行政处罚,构成犯罪的,依法追究刑事责任,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
可
2
0
1
8
-
0
4
-
2
8
1
2
:
2
4
:
2
2
版本:
1
/
1
2
0
1
8
-
0
4
-
2
8
1
2
:
2
4
:
2
2
版本:
1
/
1
A. 不具备合法经营资格的
B. 违章指挥或者强令冒险作业,危及劳动者人身安全的
C. 以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
D. 因劳动者违反劳动合同中的约定的保密义务而遭受损失的
* A. 不具备合法经营资格的 * B. 违章指挥或者强令冒险作业,危及劳动者人身安全的 * C. 以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 * D. 因劳动者违反劳动合同中的约定的保密义务而遭受损失的
多选题
根据
我国
劳动合同法
更多标签...
用人单位
给予
行政处罚
构成犯罪
依法
追究
刑事责任
劳动者
造成损害
应当
承担
赔偿责任
国家公务员考试
公务员考试
行政职业能力测验
公务员常识
公务员考试常识
行测常识
公务员
行测
常识题
常识
申论
文章
考试
参考文章
参考
版权归作者所有。任何形式转载须联系作者获得授权。
作者:
可遇不可求
来源:正解网
链接:
http://localhost:9000/question/86002493
投票
0
好问题
烂问题
修改
分享
扫码分享
分享到新浪微博
分享给QQ好友
分享到QQ空间
复制网址
OK了,粘贴即可!
问题状态
正解:
1
个
解答:
1
个
同问:
0
人
浏览:
32
次
相关问题
【公务员考试】(行政职业能力测验)<多选题>依法应当对当事人从轻或者减轻行政处罚的情形包括( )。
正解:
1
解答:
1
同问:
0
【公务员考试】(行政职业能力测验)《中华人民共和国劳动法》规定,国家()用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补...
正解:
1
解答:
1
同问:
1
【公务员考试】(行政职业能力测验)<多选题>李某,十五周岁,犯( )时应当负刑事责任。
正解:
1
解答:
1
同问:
0
【公务员考试】(行政职业能力测验)行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或其他组织给予行政行为,...
正解:
1
解答:
1
同问:
0
【公务员考试】(行政职业能力测验)<多选题>「君住长江头,我住长江尾,虽然日日不见君,用君污染水」。反应了今年来...
正解:
1
解答:
1
同问:
0
修改提问
【公务员考试】(行政职业能力测验)<多选题>根据我国劳动合同法,用人单位( ),依法给予行政处罚,构成犯罪的,依法追究刑事责任,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
* A. 不具备合法经营资格的 * B. 违章指挥或者强令冒险作业,危及劳动者人身安全的 * C. 以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 * D. 因劳动者违反劳动合同中的约定的保密义务而遭受损失的
多选题
根据
我国
劳动合同法
用人单位
给予
行政处罚
构成犯罪
依法
追究
刑事责任
劳动者
造成损害
应当
承担
赔偿责任
国家公务员考试
公务员考试
行政职业能力测验
公务员常识
公务员考试常识
行测常识
公务员
行测
常识题
常识
申论
文章
考试
参考文章
参考
提交
图片
把图片文件拖到这里即可上传
上传完,点击「插入图片」按钮插入
title
插入图片
图片链接:
图片描述:
添加
取消
视频
title
插入视频
视频链接:
添加
取消
出于安全考虑,目前正解网仅支持腾讯视频(支持 HTTPS)的视频播放页链接
提交
1
个解答
余
2
0
1
8
-
0
4
-
2
8
1
3
:
0
7
:
0
8
版本:
1
/
1
2
0
1
8
-
0
4
-
2
8
1
3
:
0
7
:
0
8
版本:
1
/
1
只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。
看完广告,即可查看解答。只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。
只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。
看完广告,即可查看解答。只需观看完一个15秒以内的短视频广告,即可查看解答。
1580 人已浏览过此解答
免费查看解答
×
打开手机微信扫一扫免费查看解答
3步免费查看解答
2步免费查看解答
1️⃣ 长按保存下方小程序码
2️⃣ 打开手机微信的扫一扫
3️⃣ 点击右上角相册选取此码
1️⃣ 长按下方的小程序码
2️⃣ 在弹出的菜单中识别图中的小程序码
小程序码已失效
👉请点此刷新👈
60
s
自动显示解答
修改解答
## 正确答案 * B. 违章指挥或者强令冒险作业,危及劳动者人身安全的 * C. 以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 ## 详细解析 《劳动合同法》第八十八条:用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任: (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(二)违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的;(三)侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的;(四)劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的。故本题答案为BC。
提交
图片
把图片文件拖到这里即可上传
上传完,点击「插入图片」按钮插入
title
插入图片
图片链接:
图片描述:
添加
取消
视频
title
插入视频
视频链接:
添加
取消
出于安全考虑,目前正解网仅支持腾讯视频(支持 HTTPS)的视频播放页链接
提交
我的解答
提交
图片
把图片文件拖到这里即可上传
上传完,点击「插入图片」按钮插入
title
插入图片
图片链接:
图片描述:
添加
取消
视频
title
插入视频
视频链接:
添加
取消
出于安全考虑,目前正解网仅支持腾讯视频(支持 HTTPS)的视频播放页链接
提交
∧
回顶部