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法律法规
获得约 54 条问答,当前为第 5 页,共 6 页
2016-07-15 23:39:17
请给我正解
1
个解答
【出租车资格证考试】(单选题)出租汽车驾驶员在运营过程中行驶路线和乘客发生分歧时,在不违反有关法律法规的前提下,驾驶员应该____。
A. 按乘客意见行驶
B. 让乘客下车
C. 向出租汽车企业求助
D. 按自己意见行驶
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2016-08-01 22:52:22
请给我正解
1
个解答
【出租车资格证考试】(判断题)服务禁忌是指出租汽车驾驶员在运营过程中违反有关法律法规、职业道德、社会公德,侵犯乘客合法权利和利益的服务行为。
A. 正确
B. 错误
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2016-07-15 23:39:19
请给我正解
1
个解答
【出租车资格证考试】(单选题)违反法律法规,参与影响社会公共秩序、损害社会公众利益等停运事件的,出租汽车驾驶员服务质量信誉考核分值____。
A. 扣5分
B. 扣20分
C. 扣10分
D. 扣3分
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2016-07-26 23:27:58
请给我正解
1
个解答
【机动车驾驶员考试】科目一:(判断题)驾驶机动车违反道路交通安全法律法规发生交通事故属于交通违章行为。
A. 正确
B. 错误
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2017-07-16 08:23:25
婚姻终结者
1
个解答
【社会工作者职业水平考试】(社会工作师)<多选>某市慈善总会举办大型赈灾文艺晚会。晚会现场,某著名企业举牌认捐人民币100万元,并签署捐赠协议。一周后,该企业向慈善总会提出,由于企业调整营销方向,致使资金紧张,只能捐赠人民币10万元。根据有关法律法规,下列关于该企业改变捐赠数额行为的说法,正确的是()。
A. 一周之内该企业有权自主决定和改变捐赠数额
B. 该企业调整营销方向时可以减少捐赠数额
C. 该企业资金紧张时可以减少捐赠数额
D. 该企业的捐赠数额不得改变
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2017-07-11 23:07:42
我脑残我乐意
1
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【公务员考试】(行政职业能力测验)「行政机关不得法外设定权力,没有法律法规依据不得作出减损公民、法人和其他组织合法权益或者增加其义务的决定」,这体现了法治政府建设中哪项要求( )
A. 职能科学
B. 守法诚信
C. 执法严明
D. 权责法定
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2017-07-23 11:30:52
Memor.の相守
1
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【公务员考试】(行政职业能力测验)说到食品安全的治理,人们首先想到的是,中国依然是一个发展中国家,各个方面的制度建设不够完善。面对现实,人们自然而然地将问题引向法律法规制度、政府监管体系、社会治理机制的完善。这一指向当然是正确的,政府也沿着这些方向做了许多努力。但是这类治理方案的一个问题是,「远水解不了近渴」。
作者引用「远水解不了近渴」想要表达的意思是( ) * A. 中国短时期之内无法真正解决食品安全问题 * B. 相关法律及机制建设不是短时间内可以完成的 * C. 作为发展中国家要解决食品安全问题难度极大 * D. 想解决食品安全问题必须做好长期工作的准备
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2017-07-24 00:08:33
尐暸ー個洎鱾啲洎鱾
1
个解答
【公务员考试】(行政职业能力测验)「互联网+」下的「荷尔蒙经济」,烧旺了网络直播产业。与土豪粉丝一掷千金、千金买笑相伴的,是丑小鸭变天鹅、一夜暴富的传说,让美女、靓仔、资本都趋之若鹜,但也应该在法律法规与道德伦理容许的范围内。度没把握好,问题就来了。网络直播从最初的「主要看气质」到今天的主要拼胆量,以「直播造人」为标志,「无聊经济」「荷尔蒙经济」有低俗化、无耻化风险,受到公众诟病乃至法律惩戒是必然的。
这段文字意在强调: * A. 网络直播面临的困局 * B. 网络直播盛行的原因 * C. 网络直播要自律更要他律 * D. 网络直播的社会影响
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2017-08-01 09:08:24
随梦而飞
1
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【公务员考试】(行政职业能力测验)就网友提出的「能否不到驾校培训就直接考驾驶证」这一问题,公安部交通管理局回应称,我国法律法规没有规定申请驾驶证必须经过驾校培训,但必须在道路上学习驾驶技术。根据《道路交通安全法实施条例》第20条有关规定,在道路上学习驾驶,应当按照公安机关交通管理部门指定的路线、时间进行。在道路上学习机动车驾驶技能应当使用教练车,在教练车随车指导下进行,与教学无关的人员不得乘坐教练车。根据以上信息,不能得出以下哪项?
A. 如果有教练车随车指导,则可以在公路上学习驾驶
B. 如果找不到教练指导,则无法在道路上学习驾驶技术
C. 如果只有驾校才有教练车,则申请驾驶证必须先上驾校
D. 如果已经申请到了驾驶证,则肯定在道路上学习过驾驶技术
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2017-08-04 22:24:50
靉妳媞莪洎鱾莋屍!
1
个解答
【公务员考试】(行政职业能力测验)内部行政行为是指行政主体(包括行政机关、法律法规授权的组织和部分国有事业单位)在内部行政组织管理过程中所作的只对行政组织内部产生法律效力的行政行为。依内部行政行为的内容可将其大致分为两类:一类是涉及行政机关公务员权利义务的内部人事管理行为,如行政主体对内部行政人员的奖惩、任免、考核、退休等;另一类是行政主体间工作关系行为,如上下级行政机关以及同级行政机关之间的请示、报告、批复、通知等。
根据上述定义,下列属于内部行政行为的是: * A. 某省粮食局制定保险粮食生产发展纲要,要求各市县粮食局贯彻 * B. 某市工商局指导当地外资企业进行网上年检,简化手续并提高了工作效率 * C. 某市国税购进一批办公桌椅,因质量存严重问题,作出暂缓向销售商支付余额款项的决定 * D. 某市政府与打扫办公室卫生的清洁工签订劳动合同,并对工作不合格的人员作出解除劳动关系的决定
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