续签-正解问答-正解网

续签

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2013-03-19 15:43:33正解网
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企业不与职工续签劳动合同的注意事项有哪些？
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2013-05-27 19:31:36正解网
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续签劳动合同时单位能降低工资吗？
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2013-07-29 21:03:39正解网
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劳动合同期满在续约时能降低劳动者待遇吗？
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2013-08-08 19:19:19正解网
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合同到期，企业不续签需付经济补偿吗？
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2013-08-08 19:33:50正解网
1个正解 1个解答
员工不续签合同需向企业赔偿培训费吗？
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2013-08-04 22:22:32正解网
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如果港澳通行证过期了该怎么办呢？
港澳通行证过期可能代表两个意思，第一是港澳通行证，也就是那边蓝色的本子过期了，第二是贴在港澳通行证里面的签注过期了。那么港澳通行证过期了该怎么办呢?
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2018-04-19 20:10:29{空城少年}
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【公务员考试】（行政职业能力测验）2008年4月1日，秦女士与某公司签订为期两年的劳动合同，到期后在2010年4月1日又与公司续签了两年的劳动合同，秦女士每月工资为6500，当地上年度职工平均工资为2000，下列关于本案中经济补偿金说法正确的是（）
- A. 若双方劳动合同届满，公司不同意与秦女士续签合同，则公司应当支付经济补偿金
- B. 若双方劳动合同届满，公司维持原合同条件，秦女士不同意续签，则公司可以不支付经济补偿金
- C. 若合同期限内，由于公司主管部门内部调动工资关系而解除与秦女士的劳动合同，未造成秦女士失业，则公司应支付经济补偿金
- D. 若公司需要支付经济补偿金，其法定标准为24000元
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2016-02-28 00:58:07Nick
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如何用微信办理港澳通行证续签业务？
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2017-08-16 22:58:31多么哇塞的菇凉
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【国家司法考试】（选择题）甲公司与梁某签订劳动合同后，与乙公司签订劳务派遣协议，派梁某到乙公司做车间主任，派遣期3个月。2012年1月至2013年7月，双方已连续6次续签协议，梁某一直在乙公司工作。2013年6月，梁某因追索上一年加班费与乙公司发生争议，申请劳动仲裁。下列哪些选项是正确的？（　）
- A. 乙公司是在辅助性工作岗位上使用梁某，符合法律规定
- B. 乙公司是在临时性工作岗位上使用梁某，符合法律规定
- C. 梁某申请仲裁不受仲裁时效期间的限制
- D. 梁某申请仲裁时应将甲公司和乙公司作为共同当事人
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